Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по вузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по вузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РН-УВАТНЕФТЕГАЗ"
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения
Специальность
Вуз
6 программ обучения бакалавриата по направлению "Нефтегазовое дело"
Меры поддержки в период обучения
- Выплата корпоративной стипендии осуществляется 2 раза в год в форме стимулирующей выплаты в размере 0,5 минимального размера оплаты труда (МРОТ) в месяц в регионе обучения Гражданина. Сумма выплаты рассчитывается исходя из 0,5 МРОТ умноженного на количество полных месяцев, приходящихся на период зимней/ летней промежуточной аттестации, включая летние месяцы. Выплата корпоративной стипендии осуществляется по результатам успеваемости зимней и летней промежуточной аттестации в соответствии с учебным планом, путем перечисления денежных средств на расчетный счет Гражданина. С суммы корпоративной стипендии Заказчик удерживает и перечисляет в бюджет налог на доходы физических лиц (НДФЛ) 13%. - Организация прохождения оплачиваемой практической подготовки (практики) в ООО «РН-Уватнефтегаз».
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Требования к кандидатам
Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности
- Медицинское заключение, содержащее сведения о проведении обязательного предварительного медицинского осмотра (обследования) в соответствии с приказом Минздрава России от 28 января 2021 № 29н
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
- Отсутствие при приеме на работу срока испытания.
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
- Единовременное пособие для обустройства на новом месте жительства. - Компенсация расходов иногородним молодым специалистам по оплате проживания (аренда жилья). - Начисление надбавки молодым специалистам, работающим по рабочим профессиям. - Компенсация питания для работников предприятия. - Компенсация проезда от базового города до места сбора вахты и обратно. - Добровольное медицинское страхование. - Страхование от несчастных случаев (24/7). - Санаторно-курортное лечение/отдых за счет работодателя. - Участие в корпоративных спортивных и творческих соревнованиях. - Компенсация спортивно-оздоровительных занятий. - Жилищная программа и программа выдачи образовательных займов. - Негосударственное пенсионное обеспечение. - Корпоративная ипотечная программа. - Вознаграждение за участие в научно-технических конференциях предприятия и компании. - Материальное вознаграждение внутренним тренерам предприятия. - Материальная поддержка деятельности Совета молодых специалистов за счет профсоюзной организации. - Компенсация содержания детей сотрудников в детском дошкольном учреждении.
Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости
- в случае неисполнения требований к успеваемости, предоставления мер поддержки приостанавливается до ликвидации задолженности, с месяца, следующего за месяцем устранения задолженности.
Контакты лиц, ответственных за заключение договора: - Горбунова Галина Валентиновна, тел. 8(3452)389999 доб. 1551 - Рудык Елена Анатольевна, тел. 8(3452)389999 доб. 1233
Похожие предложения
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГАЗПРОМ ГАЗОРАСПРЕДЕЛЕНИЕ ДАЛЬНИЙ ВОСТОК"
Нефтегазовое дело в ДВФУ
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САХАНЕФТЕГАЗСБЫТ"
Нефтегазовое дело в УГНТУ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РН-БУРЕНИЕ"
Нефтегазовое дело в СФУ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРАНСНЕФТЬ - ВОСТОК"
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.